jueves, 31 de marzo de 2011

[Valladolid] 2-A Manifestación ¡NO A LA GUERRA!

Sábado, 2 de Abril, manifestacion contra la guerra en Valladolid. Sera a las 19:00 horas con salida de la Plaza de Fuente Dorada.

CGT, como ya hizo en el Golfo, en Irak o en Afganistan se posiciona contra la guerra.

Se posiciona a favor de una solución antimilitarista en el conflicto de Libia, y en contra de la participación española en la intervención militar, una intervencion militar que ha sido la unica "solucion" encontrada y "legitimada" por la ONU, la Union Europea, Estados Unidos, la OTAN, la liga arabe y otros paises ricos, tras muchos dias de inoperancia de los gobiernos e instituciones con responsabilidad directa en acabar con la masacre del pueblo de Libia por parte del dictador Gadafi y sus miserables mercenarios.

[Mollet del Vallès] Manifestación "Nosotros o ellos"

HP: CCoo desconvoca autoritariamente, tres horas antes, la Huelga del 30-M

La cúpula de CCoo ha pasado por encima de sus secciones sindicales y las de CGT (que convocaban solamente en Zaragoza) que tanto esmero pusieron en movilizar un sector tan difícil como el informático para que secundaran la Huelga estatal del 30-M en HP de toda España y ha desconvocado unilateralmente la Huelga sin consultar con sus delegados, afiliados, ni trabajadores.

Este sindicato ha vuelto a demostrar su estructura piramidal y el funcionamiento a toque de pito de unos desmovilizadores burócratas que vete a saber que consiguen a cambio.

Estaremos especialmente vigilantes de las negociaciones venideras y las espadas siguen por todo lo alto.

El grupo, que emplea en la comunidad de Aragón a 1.200 personas, había anunciado 5.600 despidos en toda Europa, pero no había concretado cuántos se producirían en España. HP ya echó a la calle el pasado mes de octubre a 40 trabajadores, ocho de ellos en Zaragoza.

Sección Sindical de la CGT en HP Zaragoza

La noticia en la prensa: http://www.elperiodicodearagon.com/noticias/noticia.asp?pkid=658892

[Zaragoza] 2-A: Fiesta del Sol

El sábado, 2 de abril, en el Parque del camino Cuarte (pinares de Venecia).

En la República Independiente de Torrero, por supuesto.


Más en: http://www.rojoynegro.info/articulo/cultura-libre/fiesta-del-sol

miércoles, 30 de marzo de 2011

Comunicado repartido en Barcelona

2003-2005 y 2008-2011:
AÑOS SIN SUBIDA SALARIAL

En 2005, tras un periodo de movilizaciones de los trabajadores de Atos Origin, se consiguió un Acuerdo de Subidas Salariales, si bien no fue todo lo completo que deseaba CGT. Este acuerdo tenía una vigencia de dos años y su aplicación finalizaba en 2007.

Desde entonces, Atos ha menospreciado y ninguneado el esfuerzo diario de sus trabajadores. Especialmente de aquellos con sueldos y categorías más bajas. La empresa os piensa pagar lo mínimo que pueda. En épocas buenas os buscabais otro trabajo pero ahora, y creemos que por mucho tiempo solo queda la negociación colectiva. Mientras lo aceptemos, como grupo de trabajadores nos subirán un... 0%.

¡Que no os engañen!

Desde el 2003 al 2005 la mayoría tuvimos aumentos ridículos y muchos del 0%, acumulando una bajada salarial del 5,5%. Durante los cinco últimos años el IPC acumulado ha sido del 5,2% y nuestros salarios han experimentado un aumento del 0%. Esto equivale a una depreciación de nuestros salarios(*) del 10,7%.

¡Cada año que pasa cobramos menos!

El coste de la vida ha experimentado un aumento vertiginoso: Energía, vivienda, transporte, educación, alimentos… es una injusticia que nuestro sueldo permanezca inalterable. No importa el esfuerzo y los sacrificios realizados, la implicación demostrada, los sobreesfuerzos no compensados: Papel mojado.
Atos exige a sus trabajadores implicación y esfuerzo y lo recompensa absorbiendo la antigüedad y los cambios de categoría en el complemento personal y no subiendo el IPC.

¡Así nos lo pagan!

SOLO LUCHANDO JUNTOS
HEMOS CONSEGUIDO UN AUMENTO DE SALARIO

(*) Si quieres calcularlo para tu sueldo aquí te dejamos un enlace del Instituto Nacional de Estadística (INE): http://www.ine.es/calcula/

Sección Sindical de la CGT en Atos Origin - Barcelona

30-M: CGT convoca Huelga en HP

CGT convoca a la HUELGA a todos los trabajadores de Hewlett-Packard el día 30 de marzo en su centro de Zaragoza y hace extensivo el llamamiento a secundar la HUELGA convocada en todo el estado y todos los centros del grupo HP en España.


Más en: http://cgtzaragozahp.blogspot.com/2011/03/30-m-huelga.html

[MAD] Manifestación contra el saqueo de Madrid

La política llevada a cabo por el PP en la ciudad de Madrid, en particular durante los mandatos de Alberto Ruiz Gallardón, está determinada por un modelo de ciudad especulativa al servicio de las grandes empresas, que se ha tratado de imponer con una gestión centralizada, autoritaria y corrupta, con un derroche insostenible en inversiones y gastos superfluos e innecesarios (M-30, Olimpiadas, Palacio de Cibeles), lo que ha provocado el colapso y endeudamiento del municipio por varias décadas, a pesar del incremento abusivo e injusto de tasas e impuestos.

Junto a este saqueo, se ha producido la constante privatización de los servicios municipales y el desarrollo de una política cómplice con el aumento de la contaminación y agresiva del medio ambiente. Todo ello ha significado el deterioro de los servicios, el abandono de los barrios y los sectores mas desfavorecidos, la degradación y precarización de las condiciones laborales, la destrucción del empleo y el riesgo grave para la salud de lxs ciudadanxs.

Muchos son los sectores sociales que se han visto afectados por esta política, y que han ido manifestando su rechazo a lo largo de estos años, obteniendo, solo en algunos casos, resultados parciales.

Por este motivo, y siendo conscientes de que las agresiones sufridas tienen como causa común este modelo de ciudad y sociedad hostil a sus habitantes, diversos colectivos vecinales, sociales y de trabajadores hemos decidido unir nuestras fuerzas para luchar juntxs contra esta política y sus responsables, convencidxs de que nos unen objetivos importantes como la defensa de lo público, la calidad de servicios, la dignidad de las condiciones laborales, la participación y democracia real, y el bienestar en las condiciones de la vida en la ciudad y en nuestros barrios.

Al unirnos vecinxs y trabajadorxs, mostramos que los intereses de unas y otros no son antagónicos, como quieren hacernos creer cada vez que alguien lucha por sus derechos, sino intereses complementarios. Y por ello animamos también a la participación de otros sectores afectados, para que entre todas y todos, en esta movilización que no sería la ultima, pongamos los cimientos de una ciudad habitable al servicio de lxs ciudadanxs, y no de los negocios.

Manifestación
Jueves 31 de marzo a las 19:00 horas
Callao - Sol - Palacio de Cibeles

Lo que debes saber de cómo gestiona y para quienes gestiona el alcalde de Madrid. Si no tienes claro por qué debes ir el día 31 a Cibeles mira esta presentación, realizada con datos contrastados:
 http://www.somosmadrid.es/files/EL_SAQUEO_DE_MADRID.pps

Vecinxs y trabajadorxs de Madrid

martes, 29 de marzo de 2011

El gobierno ayuda a Japón

Seis jubilados españoles viajan urgentemente a Fukushima para ponerse en la valla y opinar sobre los trabajos de rescate.

Agencias -Madrid

España ha enviado con carácter de urgencia a Japón un "dream team" de jubilados de distintintas provincias para que se pongan en la valla de la central nuclear de Fukushima y opinen a voz en grito sobre el trabajo de los equipos de rescate.

"Hemos seleccionado a un grupo de señores con demostrada experiencia en mirar obras desde la valla", dijo la ministra de Asuntos Exteriores Trinidad Jiménez, impulsora de la iniciativa. "Estamos seguros que en Fukushima tendrán algo que decir a los operarios que allí se debaten entre la vida y la muerte".

Mariano González, vecino de Parla de 70 años, dijo antes de coger el avión en Barajas que "estoy seguro de que no lo están haciendo bien". Su compañero José Ramón Benéitez, albañil jubilado, añadió que "tendrían que hacerlo mucho mejor, así no van a conseguir apagar el fuego".

"Nosotros vamos a ponernos en la valla lo más cerca que podamos", dijo Benito Chumilla, "y les vamos a aconsejar lo mejor posible desde nuestro respectivo conocimiento en diversas áreas".

Algunos de los miembros de esta expedición tienen conocimientos de albañilería, alicatado, demoliciones u obras públicas. Pero su común denominador y lo que más les une es que han sido testigo de centenares de obras en sus años de jubilación, y eso les da "una perspectiva para opinar que no tiene nadie más hoy por hoy, excepto tal vez un tertuliano de la radio".

Trinidad Jiménez dijo que "sin duda, opinar sobre los demás es una de las cosas que mejor podemos exportar desde España".

Alfredo Vieira Sanchis, de Pamplona, declaró: "Estamos aprendiendo a decir en japonés cosas como 'pasa la manguera por el otro lao, muchacho', o 'cuidao con esos cables', también 'así no se hace una zanja, coño', o '¡tened cuidado no os vayáis a cansar!'".

Antes de embarcar hacia Tokyo con escala en Lugo, Lalo Cantalapiedra, un pescador jubilado de Murcia, explicó que "en algunos casos trataremos de ponernos de acuerdo sobre qué les decimos a los japonesess, pero también habrá casos en que cada uno pensemos de forma distinta".

Festival de Cine Anarquista de Barcelona

El jueves 31 de marzo y viernes 1 de abril en l’Antic Teatre.

Un lugar donde se mezclarán el activismo cultural y el político ofreciéndonos un espacio de intercambio, de complicidad y de lucha.

En los últimos años han tenido lugar varios festivales de este tipo en Canadá, Europa y Australia, pero sobre todo en los Estados Unidos. Se trata de festivales organizados por directores independientes, documentalistas, artistas y activistas que confluyen en un espacio propio. Es un festival con sus propias características.

En la actualidad, cuando hablamos de un festival de cine, estamos hablando de una fiesta y luego, casi simultáneamente, de un negocio. La fiesta viene por definición: Sentarse a ver películas es ya en sí mismo un acto festivo. Los negocios surgen de la naturaleza de esta fiesta. Una buena cantidad de negocios comienza a gestarse en los festivales, en un ambiente distendido. Y este mismo hecho hace que los festivales tengan que amoldarse al negocio y no al revés. Los negocios son un fenómeno cada día más frecuente en los festivales. De hecho, a menudo, se olvida aquello para lo que están los festivales: Para mostrar películas y charlar con quienes las hacen.

Esta lógica tiene algo de perverso, y es que los festivales tienen en sí mismos una influencia en la producción de las películas. Si una película gana un festival, no le garantiza que instantáneamente aumente o mejore sus ventas comerciales o su distribución (aunque haya festivales directamente diseñados para esto). Le garantiza instalar el nombre de su director en un ambiente cultural determinado. El negocio de los festivales es un negocio basado en el prestigio.

Un festival de cine anarquista surge directamente tanto del activismo cultural como del activismo político. Se trata de un espacio horizontal en el que no hay diferencias entre espectador y creador y que tienen lugar charlas y debates de igual a igual. Los autores en sí mismos son también activistas; y parte del público también puede estar realizando otro tipo de creación (editando libros, fanzines, revistas, otros documentales o películas, obras de teatro…). Normalmente en este tipo de festivales prima el género documental, puesto que son obras pensadas para generar conciencia, para contarnos historias de otras sociedades o de otras épocas. Sin embargo, tampoco nos podemos olvidar de la creación por la creación. La innata capacidad creativa de la humanidad. Por ello en este festival compartiremos experiencias y promoveremos unos medios de comunicación comprometidos y creativos. Y también nos divertiremos, eso garantizado.

No nos obsesiona tener una multitud de público, ni tenemos interés alguno en hacer de este festival un nuevo lugar para los negocios, ni de fomentar el espectáculo por el espectáculo. Nos interesa dar a conocer realidades diferentes a las que conocemos y sobre todo fomentar un espacio de complicidad entre distintas gentes. Este sería el escenario ideal, que le daría el éxito al festival y que haría que seguramente fuera replicado en otras ciudades europeas. Creemos que aún no ha sido cubierta esta necesidad político-cultural ni en la ciudad de Barcelona – salvo festivales independientes como el Creative Commons – ni en el movimiento anarquista – si exceptuamos las películas sobre la Revolución española de 1936, que sí se han mostrado con profusión.

El FCAB invita a venir y participar con sus cortos, documentales, animación, largometrajes, etc. a toda persona que se sienta anarquista, anti-autoritaria, o "anarco-curiosa" de cualquier parte del mundo. También habrá talleres y presentaciones que van más allá del "espectador de frente a una pantalla", promoviendo el diálogo con los directores y activistas.

Más información en: http://charivari.ws/festivalcineA/?p=33

Los EREs de reducción de jornada han aumentado más de un 127%

Durante los siete meses de aplicación de la reforma laboral, los EREs de reducción de jornada han aumentado más de un 127% respecto al pasado año.

• El total de expedientes de regulación de empleo durante este período se ha reducido en un 6,5.

• En contraste con la mayor utilización de las reducciones de jornada, los EREs de extinción o suspensión han disminuido en casi un 2 y un 29%, respectivamente.


La utilización de expedientes de regulación de empleo (ERE) de reducción de jornada ha crecido un 127,4% durante los siete meses de aplicación de la reforma laboral, en relación con el mismo período de tiempo del año anterior.

Así, en estos siete meses, se han aprobado 2.701 EREs de reducción frente a 1.188 que se autorizan entre julio de 2009 y enero de 2010.

Estos datos contrastan con los referidos a EREs de extinción y de suspensión. En este sentido, los primeros han descendido en un 1,9% mientras que los segundos han disminuido un 28,9%.

En total, los expedientes de regulación de empleo han caído en un 6,5 por ciento en estos siete meses, aprobándose en toda España 9.977 expedientes de regulación de empleo, 694 menos que en idéntico período de un año antes.

En cuanto al número total de trabajadores afectados, en los últimos siete meses han sido 171.805, un 30,8% menos que en el período comprendido entre julio de 2009 y enero de 2010.

Los trabajadores afectados por actuaciones extintivas se han reducido en un 10,5%, y los afectados por medidas suspensivas han descendido casi a la mitad (-49%). Por su parte, los que han reducido su jornada se han multiplicado casi por cuatro, pasando de 9.696 a 37.961.

Ello ha hecho que los trabajadores afectados por ERES de reducción de jornada hayan ganado peso sobre el total de trabajadores a quienes se les han aplicado medidas de ajuste. Desde la entrada en vigor de la reforma laboral han supuesto el 22,1% del total, cuando un año antes apenas significaban el 3,9%.

Muestra del peso adquirido por los expedientes de reducción de jornada desde la aplicación de las medidas contenidas en la reforma laboral, es que de julio de 2009 a enero de 2010 los trabajadores afectados por ERES de extinción fueron tres veces más que los sujetos a reducciones de jornada (31.499 frente a 9.696).

Por el contrario, desde la entrada en vigor de la reforma, los trabajadores que han asumido medidas de reducción de jornada han sido un 34% más que los que han visto su contrato extinguido.

CON LA REFORMA, MAYOR FLEXIBILIDAD EN LAS EMPRESAS

La entrada en vigor de las medidas incluidas en la reforma laboral ha conllevado una continua ganancia de peso de las medidas de reducción de jornada en los EREs, mientras pierden importancia mes tras mes las suspensiones temporales y las extinciones definitivas de contratos. Ganan por tanto relevancia las medidas de ajuste de empleo basadas en la flexibilidad interna en la empresas, frente a otras medidas más traumáticas tanto empresarial como socialmente.

Esta tendencia también se refleja en los datos correspondientes al mes de enero de 2011, en el que se han autorizado 1.546 EREs totales, lo que supone 117 menos que en el mismo mes de 2010, un descenso del 7% respecto al mismo mes del año anterior.

Resulta destacable el cambio producido en la estructura los mismos según el tipo de expediente. Así han descendido los de extinción en más de un 21% y los de suspensión en un 33,7%, mientras que han aumentado de forma muy importante los de reducción de jornada, un 222%. Además, los expedientes de reducción han constituido el 33,1% del total, cuando hace un año supusieron tan solo el 9,6%.

El número total de trabajadores afectados por EREs ha bajado en un 28% en relación con enero de 2010, pero la aportación según el tipo de expediente es muy diferente.

Así, han descendido los afectados por medidas extintivas en más de un 36% y de suspensión de jornada en más de la mitad (-50,7%), mientras que han aumentado los acogidos a medidas de reducción de jornada en un 532,7%.

Como consecuencia, en enero los trabajadores afectados por medidas de reducción de jornada han supuesto el 30,7% del total, cuando en el mismo mes del pasado año pesaban tan sólo el 3,5%.


Esta noticia la puedes encontrar en el Ministerio de Trabajo e Inmigración:
 http://www.tt.mtin.es/periodico/Laboral/201103/LAB20110328.htm

lunes, 28 de marzo de 2011

Comunicado a los trabajadores que serán transferidos a Atos WorldGrid

Informe: Exportaciones españolas de armamento 2000-2009

En el Informe de comercio de armas que cada año realiza el Centro Delàs de Estudios por la Paz (Justícia i Pau) de la investigadora Tica Font, se recogen los datos de las exportaciones de España hasta el año 2009, que han sido un 44% superiores al año 2008 y un 871% más que el año 2000, lo que sitúa a España en la sexta posición del ranking mundial de exportadores de armas.

El Informe denuncia que, aunque sea en pequeñas cuantías, se siguen exportando armas a países en conflicto, especialmente a todos los países del norte de Africa y el Cercano Oriente, así como a países en un contexto de tensión e incluso a países que dedican más recursos a gasto militar que al desarrollo humano.

Lee el informe en: http://www.cgt-cyl.org/IMG/pdf/677_informe-8-cas.pdf

domingo, 27 de marzo de 2011

Elecciones en Tecnocom España Solutions

El 22 de marzo se celebraron elecciones para elegir Comité de Empresa en TECNOCOM ESPAÑA SOLUTIONS.

CGT ha sido la lista más votada en el centro de Miguel Yuste (donde ha pasado de 7 a 9 delegados), y la segunda en nuevo centro de Josefa Valcárcel.

CCoo y UGt apoyan la agresión de la OTAN a Libia

Es la primera vez que los dos sindicatos apoyan la intervención de la organización armada.

Lejos queda ya el "No a la OTAN" de hace 25 años.

Más información en:
 http://www.lahaine.org/index.php?p=52205

viernes, 25 de marzo de 2011

Vergonzoso comunicado de CCoo

Indignante y vergonzoso comunicado enviado por CCoo el 25 de marzo a los trabajadores.

No se pueden producir despidos, dicen, pero nos ponemos a tu disposición para que te hagan una BPV (Baja Pactada Voluntaria) en condiciones.

[Avila] Exposición "Pedagogias libertarias"

Se cumplen 100 años del incendio de la fábrica de blusas Triangle

El 25 de marzo se conmemora el centésimo aniversario del incendio de la fábrica Triangle Shirtwaist Factory, el accidente laboral con mayor número de víctimas en la historia de la ciudad de Nueva York y un momento fundamental para el movimiento de los trabajadores en Estados Unidos.

El 25 de marzo de 1911, 146 trabajadores textiles, en su mayoría mujeres inmigrantes jóvenes, murieron en un incendio en la fábrica. Muchas de ellas murieron al tirarse por las ventanas, ya que al intentar escapar encontraron las salidas de emergencia cerradas. "Vi gente tirándose por la ventana. En cuanto bajamos no pudimos salir porque no paraban de caer cuerpos", explica la última sobreviviente del incendio en una entrevista concedida en 1986 a Amy Goodman. Privados de cualquier derecho de negociación colectiva, los trabajadores de Triangle no podían hacer nada para cambiar las condiciones inhumanas de la fábrica: Ventilación inadecuada, ausencia de precauciones de seguridad y simulacros de incendio, y puertas cerradas.

Más información en:
 http://www.rojoynegro.info/articulo/eje-violeta/se-cumplen-100-anos-del-incendio-la-fabrica-blusas-triangle

[MAD] 26-M: Manifestación contra la Guerra

Sábado 26 a las 18:00 h. CIBELES-SOL
Por la emancipación del pueblo árabe
Ni dictaduras, ni imperialismo


http://www.otromadrid.org/articulo/11728/sabado-cibeles-sol/

miércoles, 23 de marzo de 2011

Indra: Ha salido el número 4 de La Diana

Lxs compañerxs de la Sección Sindical de la CGT en Indra han sacado el número 4 de su revista La Diana.


Puedes verla en:
 http://cgtindra.blogspot.com/2011/03/ha-salido-el-numero-4-de-la-diana.html

[Vigo] Manifestación por la readmisión de los despedidos en Citroën


Más información en:
 http://www.rojoynegro.info/evento/accion-sindical/vigo-movilizaciones-las-agresiones-cgt-citroen

Azagra: Devolvednos el comedor

El gran Azagra nos ha dedicado una viñeta en su sección "Lo que nunca sale por la tele" del número 1765 de la revista El Jueves.


¡¡Gracias compañero!!.

[Alacant] 26-M: Manifestación "Por el Empleo y una Jubilación digna"

Sábado 26 de marzo

a las 19:00 h

en las Escaleras de Jorge Juan

MANIFESTACIÓN contra el pacto social y los recortes convocada por la Plataforma de Lucha Contra los Recortes.

Más información en:
 http://www.cgt.org.es/spip.php?article2087

[Segovia] 25-M: Cacerolada Popular

[BI] Calendario laboral 2011 Bilbao


martes, 22 de marzo de 2011

30-M Huelga en HP

¡No a la energía nuclear en todo el mundo!

¡CHERNÓBIL Y FUKUSHIMA SON SUFICIENTES!

¡NO A LA ENERGÍA NUCLEAR!

Firma para expresar tu solidaridad con el pueblo japonés y tu rechazo a la energía nuclear:
 http://www.ecologistasenaccion.org/article20130.html

[Zaragoza] Concentración antinuclear

"Por el cierre de Garoña y en solidaridad con el pueblo de Japón".

El jueves 24 de marzo, a las 8 de la tarde, en la Plaza de España de Zaragoza.

Este acto servirá para animar a la población aragonesa a participar también en la "Marcha por el Cierre de Garoña", que tendrá lugar el domingo 27, en dicha central (Miranda de Ebro).

Ecologistas en Acción pone un servicio de autobuses que partirán desde Zaragoza, ese domingo, a las 8:00 horas. Inscripción e información 629139680

Más información en:
 http://www.rojoynegro.info/evento/agitacion/zaragoza-concentracion-el-cierre-garona-solidaridad-el-pueblo-japon

domingo, 20 de marzo de 2011

SuperBomberZ al ataque

Paz, respeto, amor, tolerancia, talante, progreso, concordia, amistad, diálogo... ¡Es hora de impartir justicia!.

CGT a favor de una solución antimilitarista en el conflicto de Libia

Tras muchos días de inoperancia de los gobiernos e instituciones con responsabilidad directa en acabar con la masacre del pueblo de Libia por parte del dictador Gadafi y sus miserables mercenarios, la "solución" encontrada y "legitimada" por la ONU, la Unión Europea, Estados Unidos, la OTAN, la Liga Árabe y otros países ricos... ha sido la intervención militar. Los bombardeos ya han comenzado con un alarde de precipitación, improvisación y objetivos difusos.

Las instituciones mundiales y los gobiernos de los principales países del mundo han sido incapaces de adoptar ningún tipo de medidas previas para evitar la brutal represión y genocidio del pueblo libio en demanda de libertad, respeto de los derechos humanos y justicia social. Una vez más se ha demostrado que para los dirigentes políticos, no es prioritario evitar el sufrimiento de los pueblos, el sufrimiento de las y los trabajadores, sino que han preferido jugar a la política, han preferido escenificar sus protagonismos y personalismos, han optado por pensar primero en los intereses económicos de las grandes multinacionales y en el futuro del petróleo de Libia.

Han sido incapaces de embargar y bloquear las cuentas del tirano Gadafi, su familia y sus generales, incapaces de bloquear la venta de armas, de bloquear sus puertos, de establecer zonas de exclusión aérea, incapaces de romper las relaciones comerciales, de identificar y perseguir a los responsables de la represión y aplicarles la justicia universal, incapaces de iniciar ningún proceso de mediación o de negociación para encontrar una solución pacífica al conflicto.

Por el contrario, la única medida adoptada ha sido la intervención militar. Para CGT, esta medida no solucionará el conflicto sino que provocará más muertes, incentivará un clima de guerra civil y prolongará el conflicto de una forma indeterminada, de consecuencias incalculables, como sucede en los países en los que se ha intervenido recientemente, Irak o Afganistán.

CGT denuncia que nuevamente gobiernos de los países más ricos eligen el uso de la fuerza militar como la única forma de "ayuda" a los pueblos y en especial a los pueblos que consideran del tercer mundo.

CGT condena el empleo de la fuerza militar como forma de resolver los conflictos sociales y populares que se están produciendo en los países árabes, y en concreto en Libia, cuyo origen está en la falta absoluta de libertad y justicia social.

Para CGT, el presidente Zapatero vuelve a sorprendernos con su apuesta entusiasta por la intervención militar olvidando la actitud claramente pacifista de nuestro pueblo. El gobierno español no debe prestarse a la militarización de los conflictos, ni debe autorizar el uso de las bases militares, ni enviar tropas, sino que debe mantener una permanente defensa de una solución pacífica a los conflictos.

Secretariado Permanente del Comité Confederal de CGT

[Pamplona] Acción contra el paro

El sábado 19 de marzo inauguramos una placa colocada en las puertas de la Oficina de Empleo de la Rotxapea.

Quisimos dejar constancia, hacer una foto fija de la situación de paro en Navarra, que hoy es escandalosa.

Esperamos que esta placa sea respetada y mantenida, mientras la situación de paro no mejore notablemente. Por el momento, para protegerla entre tod@s, os animamos a que la visitéis y a que informéis a vuestra gente de su existencia, para que si un día quitan la placa, no puedan quitarse la vergüenza con el mero hecho de ocultar la realidad.

Durante el acto hubo tres intervenciones:

• Joseba, del Colectivo de Personas en Paro de Iruñerria, del que acudió una representación, presentó la iniciativa en la que trabajan, la autoorganización de quienes entán en paro, pero no precisamente parad@s.

• Gede, del Colectivo Hipocresía Infinita, denunció el gasto armamentístico mientras no se actúa frente al paro. Hizo una denuncia clara de la hipocresía de la ONU, que actúa de forma muy distinta frente a dictadores amigos y dictadores no tan amigos.

• Manolo, Secretario General de la CGT de Nafarroa, hizo un llamamiento a la movilización como única forma de revertir la situación, a la vez que dio oficialidad a la placa.

Un buen número de medios cubrió la noticia. En este enlace, en el minuto 22:40 podéis ver cómo aparece en el Teleberri:
 http://www.eitb.com/videos/television/teleberri/detalle/621601/teleberri-1-19032011/

¡CONTRA EL PARO, LUCHA OBRERA!

¡LAN BANAKETA, LAN DENONTZAT!

CGT Nafarroa

[Valladolid] NO a la agresión imperialista contra Libia

Concentración:

Lunes 21 de marzo a las 20:00 h.
en la Plaza Mayor de Valladolid

No a la Guerra Imperialista

Ante la invasión militar en Libia

sábado, 19 de marzo de 2011

Trabajadores de HP en lucha contra los despidos

(Recibido desde HP)

Hola compañer@s, nos dirigimos a vosotros porque hace un tiempo enviasteis una carta de solidaridad con los trabajadores y trabajadoras de HP.

Os informamos del momento actual de la lucha por nuestros derechos: El próximo miércoles 30 de Marzo los trabajadores de HP iremos a la Huelga.

La empresa hasta el día de hoy se mantiene intransigente en su posición: Pretende seguir usando los despidos de trabajadores como herramienta de mejora de sus beneficios (2010 fue el quinto con beneficios récord).

Los sobrantes, los deshechos, las piezas de recambio, las plusvalías tenemos nombre y apellidos. Somos cualquiera de nosotros o compañeros que iremos al Paro en medio de la Crisis para que otros se llenen más sus bolsillos. No vamos a permitirlo.

Hemos realizado concentraciones de trabajadores, manifestaciones, protestas en eventos donde esté presente la empresa, recibido apoyo de ayuntamientos, de 97 secciones sindicales o comités de empresa como el vuestro, encarteladas carreteras, polígonos y un largo etcétera. Nada de ello ha sido suficiente para poner freno a la codicia, tan extendida hoy.

Por todo ello, a otras acciones previstas, se realizarán nuevas asambleas de trabajadores en todos los centros de trabajo del estado que culminarán con la Huelga del próximo 30 de Marzo. Si no es suficiente con una, habrán más.

En estos tiempos de aplastamiento a nuestros derechos laborales y sociales, es hora de que los trabajadores nos hagamos respetar de nuevo. En cada pequeña cosa y en cada grande.

El camino de la derrota y la resignación ya lo conocemos sobradamente pero no está en nuestro diccionario. No sabemos si ganaremos, pero lo intentaremos con todas nuestras fuerzas.

Muchas gracias por vuestra solidaridad y aquí seguimos compañeros.

¡NO A LOS DESPIDOS!

http://www.youtube.com/watch?v=u-zMKN6ia1g
http://www.youtube.com/watch?v=5_SfwPlv46U
http://www.youtube.com/watch?v=aI8NglM0VfY
http://www.youtube.com/watch?v=cGIeHlOH5Sc
http://www.youtube.com/watch?v=QSgPTQTDneo
http://www.youtube.com/watch?v=C6hj_oGjDNY
http://www.youtube.com/watch?v=aWq5QMdhES4
http://www.youtube.com/watch?v=q9OodmF1f4Y
http://www.youtube.com/watch?v=3zwbcLhHgB8
http://www.youtube.com/watch?v=QX7or6acESM
http://www.youtube.com/watch?v=oNwVIiYQ0CM
http://www.youtube.com/watch?v=p4IX4KRI1po

Reportaje "Las fosas del olvido"

Por su 25 aniversario, Documentos TV está eligiendo los cuatro mejores documentales emitidos en esos años, para lo cual hay que votar en su página.

Hay un documental titulado "Las Fosas del Olvido" realizado por Alfonso Domingo e Itziar Bernaola y producido por Argonauta Producciones en 2004, sobre las exhumaciones de los republicanos en la guerra civil.

Para verlo y votarlo hay que acceder a:  http://www.rtve.es/television/20110302/412733.shtml

Sólo se puede hacer una vez por ordenador. No nos va en ello ningún premio, sino el reconocimiento y que lo vuelvan a emitir. Y esto es una sugerencia, si tenéis tiempo y lo considerais oportuno. Y si queréis decírselo a los amigos, mejor que mejor.

Un abrazo y suerte para todos.

Argonauta Producciones

[Valladolid] Todo lo que no nos cuentan sobre la reforma de las pensiones

El Bloque Obrero organiza para el próximo Martes 22 de Marzo un acto público que tratará sobre la reciente Reforma de las Pensiones y lo que supone para los trabajadores y las trabajadoras.


Será a las 20:00 h. en la Casa de las Palabras (C/ San Ignacio 9).

[MAD] Concentración antinuclear

Domingo, 20 de marzo de 11:00 a 13:00 h., frente al Museo Reina Sofía.

Concentración en Madrid en solidaridad con el pueblo japonés y para mostrar nuestro rechazo a la energía nuclear y exigir al Gobierno español un calendario de cierre de las centrales nucleares. Será enfrente del Museo Reina Sofía, donde la calle Santa Isabel se ensancha y se convierte en una plaza.

Convocan: Acció Ecologista-Agró (València), Acción en Red, ACSUR, Alternativa Verda, Amigos de la Tierra, ARBA, Asociación Ecologista del Jarama El Soto, ATTAC España, Casapueblos, Centaurea, CGT, Confluencias, Coordinadora Contra Garoña, Coordinadora Salvemos la Sierra, Dia de la Terra Catalunya, Ecodes (Fundación Ecología y Desarrollo), Ecologistas en Acción, Ecolo Verdez, Ecoserveis, Els Verds - Alternativa Verda, Entrepueblos, Equo, Eurosolar Catalunya, Eurosolar España, Globalízate, GRAMA, Greenpeace, Grup de Científics i Tècnics per un Futur NO Nuclear, Izquierda Anticapitalista, Izquierda Unida, Jarama Vivo, Jóvenes Verdes, Paz Ahora, Plataforma Antinuclear Norte de Palencia, Plataforma Anticementerio Nuclear Tierra de Campos Viva, Plataforma contra el Cementerio Nuclear en Cuenca, Plataforma Rural, Proyecto Cultura y Solidaridad, ¿Quién debe a quién?, SEO/BirdLife, Sodepaz, Transversales, Una Sola Terra, WWF-España

viernes, 18 de marzo de 2011

Acuerdo de condiciones laborales en Mundivia Santander

OBJETO: Acuerdo de nuevas condiciones laborales

ALCANCE: Personal de MUNDIVIA del centro de trabajo de Santander, c/ Real Consulado Avda Candina

VIGENCIA: Desde el 1 de Marzo de 2011

FECHA DE FIRMA: 18/03/2011

Reunida la Empresa con el Comité de Empresa representante del Centro de Trabajo de Santander, se acuerda fijar las siguientes condiciones laborales para todo el personal de Mundivia asignado a dicho centro de trabajo, sito en la Calle Real Consulado s/n, Polígono de Candina en Santander

El presente acuerdo tendrá vigencia desde el 1 de marzo de 2011.

Condiciones del acuerdo:

1. HORARIO GENERAL:

Del 1 de Septiembre al 15 de Junio:
- De lunes a jueves, será de 8:30 a 18:00 horas, con +/- 00:30 horas de flexibilidad a la entrada y a la salida, y con una hora para comer.

- Los viernes de 8:30 a 14:30 horas con +/- 00:30 horas de flexibilidad a la entrada y a la salida.
Del 16 de Junio al 31 de Agosto, de 8:00 a 15:00 horas.

Cualquier adaptación de este horario a otra distribución diferente por circunstancias fundamentadas deberá de ser consensuada, aprobada y gestionada por el responsable de la Gerencia, teniendo en cuenta que las horas semanales durante los nueve meses de jornada partida no podrán ser inferiores a 40 horas, ni menores a 35 horas durante los dos meses y medio de jornada continuada.

A los empleados desplazados en otras empresas por motivos de servicio que preste la compañía no les será de aplicación el horario anteriormente descrito ni su posibilidad de flexibilización, ya que cumplirán el horario establecido en el centro de trabajo del cliente.

Igualmente no les será de aplicación la distribución de la jornada mencionada ni su posibilidad de flexibilización, a los empleados que presten sus servicios en régimen de turnos, en cualquiera de sus modalidades.
2. VACACIONES:
Las vacaciones serán 24 días laborables, y como festivos adicionales el 24 y 31 de Diciembre.

Transitoriamente, este año 2011, se mantienen para todos los empleados de Mundivia los 24 días laborables + 2 de asuntos propios.
3. DIETAS:
El importe de las dietas nacionales serán:
Desayuno: 4,08 €

Comida: 21,02 €

Cena: 18,36 €
4. GASTOS DE KILOMETRAJE:
Los gastos de kilometraje y peaje serán de 0,245 €/kilómetro.
 
 

Para cualquier otro aspecto no regulado en el presente acuerdo, se estará a lo estipulado en el marco regulador de aplicación: Convenio Colectivo, Estatuto de los Trabajadores.


[BCN] Manifestación contra los pactos de CCOO y UGT

La Federación Local de Barcelona de la CGT convoca una manifestación el 26 de marzo de 2011 por la tarde en contra del pacto social alcanzado entre el Gobierno y los llamados sindicatos mayoritarios UGT y CCOO.

El pacto sobre la reforma de las pensiones, bendecido por el conjunto de las fuerzas políticas del Estado, constituye una agresión más a la clase trabajadora. Dicho pacto supone un retroceso en nuestros derechos laborales y sociales (no sólo las pensiones) y además pretende disfrazar de responsabilidad lo que en realidad es una mera claudicación ante las condiciones impuestas por el gran capital y los especuladores financieros a los trabajadores/as.

El trasfondo de dicho pacto es el mantenimiento de los privilegios de esta casta sindical y de su papel en la negociación colectiva, así como dar vía libre a otros aspectos de la reforma laboral solapados bajo el impacto público de las pensiones y que se han de regular mediante los reglamentos negociados por los políticos y estos sindicatos mayoritarios.

Desde los sindicatos de Barcelona de la CGT creemos que el anarcosindicalismo, junto a los grupos sociales de barrio, debe dar continuidad a las luchas llevadas hasta ahora y hacer frente a estos sindicalistas de Estado, de forma clara y frontal.

Por ello os hacemos un llamamiento a participar en dicha manifestación, denunciando de forma clara un sindicalismo de corte vertical que está traicionando a la clase obrera de este país.

NI POLÍTICOS, NI CCOO, NI UGT, ¡¡NO AL PACTO SOCIAL!!

Octavillas y carteles en castellano y català, y más información en:
 http://www.rojoynegro.info/evento/confederacion/barcelona-manifestacion-los-pactos-ccoo-ugt

[BCN] Diguem prou!

En defensa de la democracia, contra el racismo y la xenofobia.


Más en: http://spccc.pangea.org/spip.php?article5100

CGTina Complex

Video promocional realizado por la sección sindical de CGT en el Ayuntamiento de Zaragoza para sus Elecciones Sindicales.

El sarcasmo es también un arma ideológica.

Campaña "Ven a la Pública" - Escolarización 2011-2012

La Federación de Enseñanza de la CGT hace un llamamiento a favor de la matriculación en los centros educativos públicos.

¡VEN A LA PÚBLICA!
LAICA, DE CALIDAD,
GARANTE DE LA COHESIÓN SOCIAL.

Nuestro compromiso con la Defensa de una Educación Pública de Calidad y nuestro compromiso con el tipo de educación que deben recibir nuestros hijos e hijas en el siglo XXI, hacen que como CGT defendamos la matriculación en los centros educativos públicos por ofrecer las siguientes características:

• La Educación Pública es el reflejo de la sociedad en la que está inmersa y a la que presta sus servicios, por tanto, la escuela pública acoge a todos los niños y niñas sin distinción de etnias, clase social, religión, sexo, país, capacidades… desarrollando valores de convivencia, solidaridad, pluralidad, libertad de pensamiento, tolerancia ideológica y de creencias y rechaza cualquier segregación o discriminación social.

• La Educación Pública garantiza la cohesión social futura de la sociedad al estar contribuyendo a la compensación de las desigualdades sociales.


Federación de Enseñanza de la CGT

jueves, 17 de marzo de 2011

miércoles, 16 de marzo de 2011

Ha salido el número 40 del GAtos Sindicales


En este número:
 La vida es dura
 12-M: La CGT se manifestó en Madrid
 OSHAS 18001
 La nueva normativa interna
 La formación en Atos Origin
 La Reforma Laboral y el paro
 La tira de chistes
 El peliculón recomendado: TorrERTE 4
 El GAtos social
 Vente con la CGT











Los enlaces de este número:
 https://source.globalapps.atosorigin.com/ES/people/formacion/Pages/default.aspx
 http://gatossindicales.blogspot.com/2011/03/indignaos-pequeno-manual-para-jovenes.html