miércoles, 22 de abril de 2015

I Convenio Colectivo Atos IT: La repera patatera

Pensándolo bien, con el convenio colectivo que ha firmado CCOO en Atos IT a nuestro director de RRHH, GHornos, ya no le hace falta negociar ningún otro acuerdo tan nefasto en otras empresas del grupo... ahora le basta con contratar directamente a los nuevos trabajadores en AtoS IT y se les pone a trabajar en la empresa del grupo donde se les necesite.

Nos han jodido bien a todas las empresas del grupo.


Gracias especiales al comité de empresa de AtoS IT en Tres Cantos y a su "titulado" presidente Luis Alberto.

¿Cuándo harán público lo que han firmado?, ¿por qué tanto empeño en ocultarlo?

17 comentarios:

  1. Supongo que "mágicamente" aparecerá el día 23, cuando ya se haya cerrado el plazo de presentación de candidaturas

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  2. ¿Qué hacen el resto de secciones de CCOO del grupo Atos que no impiden que esto siga adelante a pesar de las consecuencias que tiene para todos? ¿Acaso les parece bien?

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  3. Además de darle "las gracias"... Legalmente, ¿qué más crees que puede hacer una sección de otra empresa del grupo?
    La responsabilidad de tener ese comité de empresa en Atos IT es de los trabajadores de Atos IT, que lo han votado. Y la responsabilidad de aprobar ese convenio es también es de los trabajadores de Atos IT que lo han votado. Engañados o no, son los culpables.

    NOTA:
    Puedes cambiar el texto "las gracias", por lo primero que se te pase por lamente. Lo primero, porque si piensas, aparecen muchas cosas.


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    1. Acabamos de ver publicada la candidatura de CCOO para las Elecciones de AtoS IT: 23 nombres.
      No decimos nada más.

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    2. Pues está claro, los Ex siemens quieren ese convenio para mantener sus "privilegios" a costa de que los nuevos que pasen de Atos o contraten desde enero de 2015 en adelante tengan unas condiciones precarias, eso si, en 4 años habrá otras elecciones y veremos a ver qué pasa entonces cuando sean minoría, porque está claro que GHornos querrá pasar a todo AtoS a Atos IT, cosa normal, viendo las condiciones con las que llegarían...
      L

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    3. Los Ex Siemens se van a cagar cuando apliquen punto a punto ese convenio.

      Les están dando el timo del tocomocho.

      Según ese convenio estar en el "Bench" se considera "causa organizativa" por lo que:

      * El amo puede enviarte legalmente a Sevilla.
      * Pueden reducirte el 70% del salario por estar en Bench.
      * Pueden despedirte objetivamente con 20 días por año.

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    4. 23 de CCOO en ATOS IT, y de CGT?

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    5. Por desgracia no hemos conseguido las 9 personas necesarias para completar la candidatura, pero como diría aquel "Más vale honra sin lista, que lista sin honra".

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    6. Al Anónimo del 23 de abril de 2015, 15:58

      ¿23 de CCOO en ATOS IT dispuestos a venderse? ¿23 dispuestos a cobrar sobres extras de su sindicatos de dinero que llega de las empresas del sector?

      Con esos incentivos, a mi no me parecen tantos ...

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  4. ¿Nuevos trabajadores en AtoS IT? Tranquilos, de eso ya no hay, según parece lo subcontratan todo

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  5. Pues yo creo que la estrategia va a ser integrar a todas las empresas Info, Daesa, Worldgrid y Wordline en esta empresa para que disfruten de las bondades de este convenio.

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    1. Si no estoy equivocado, aunque te cambien de empresa o la fusionen con otra tienen que mantenerte las condiciones originales contraídas cuando firmaste el contrato de trabajo. Ahora bien, podría darse el caso de que hagan lo que dices ofreciendo amablemente elegir entre dos documentos: uno en el que aceptas las condiciones de la nueva empresa (el temido convenio) y otro en el que figura tu finiquito. :/

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    2. Efectivamente si te pasan te han de conservar las condiciones, hasta el momento en que estando ya en la nueva empresa se firme un nuevo convenio colectivo, en ese caso ya te regirías por el nuevo convenio y recuerdo que el firmado reicientemente tiene de validez un año.
      Asi que a la gente de Atos IT les recomendaria que votasen a aquellas listas que defiendan que no van a prorrogar el convenio colectivo.
      Vociferatos

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  6. Pero... ¿Qué cojones pasa con los de CCOO en AtoS IT?
    ¿Con qué mierda se han vendido y nos han vendido a todos?
    ¿Y los trabajadores de AtoS IT no dicen nada?
    No entiendo nada.

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    1. No entiendes nada, porque piensas que se ha actuado de buena fe.

      Ahora considera que se ha actuado de mala fe, verás como encajan las piezas.

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  7. Pero no me cabe en la cabeza que unos delegados de una empresa vendan a sus compañeros. No lo entiendo. Como tampoco entiendo que los trabajadores de AtoS IT, no les hayan partido la cara.

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  8. Los de Atos IT (ex siemens, no los de despues) son gente a parte, viven muy bien y no quieren que les toquen, como estan en tres cantos "aislados" del resto de Atos se creen que son de otra empresa, pero cuando les tengan que tocar, van a saber bien la mierda firmaron, y el Luis Alberto "Hornos" no podrá verder la moto con que ha triunfao, que es el mejor y la palabrería que suelta.
    Pero está claro, como dicen en otro comentario, los trabajadores votaron ese convenio, engañados o no, pero lo votaron.
    Otra cosa que no se si es legal o no es que solo vinieran 6 páginas de mierda con la mayoria de articulos sin aparecer y se votara eso, y de repente aparezca un tocho de 60 páginas que es el de verdad...

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