martes, 30 de junio de 2020

[MAD] 1-J: Palestina no se vende

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

Teletrabajo: Duelo de gigantes (Jose Luis vs. Yolanda)

La crisis del COVID-19 ha favorecido el aumento del Teletrabajo en muchas empresas como una medida preventiva de carácter colectivo... debido a ello, la Ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha anunciado que el Gobierno regulará el teletrabajo para que no suponga una merma de salarios o de derechos, habrá gastos que tendrán que asumir las empresas.


El Ministerio de Trabajo llegó a abrir una consulta pública sobre este asunto... CGT ha hecho llegar al Ministerio de Trabajo sus propuestas sobre Teletrabajo.
  

¿Y sabes qué conocido representante de RRHH del Grupo Atos ha iniciado una batalla en las redes por este asunto?
  

Formación obligatoria: CGT está en contra de cualquier sanción por no realizar los cursos (2)

El pasado 21 de abril CGT envió un correo a RRHH sobre los cursos obligatorios, solicitando que ninguna persona de AtoS Spain fuera sancionada/apercibida por no realizar los cursos de formación obligatorios.
 
En la reunión de Formación del 28 de mayo reclamamos una respuesta al mencionado correo y la responsable de Formación dijo que no lo encontraba, así que se lo reenviamos ese mismo día.
 
El departamento de Formación respondió casi un mes después, concretamente el 23 de junio, indicando que:

Según comentamos en la última Comisión de Formación, parece que este correo se quedó sin respuesta por parte de la empresa.
 
El enfoque de Recursos Humanos desde que se definió el carácter obligatorio de este programa, ha sido trabajar de forma individualizada con el empleado y con su manager para desbloquear cualquier tema que impidiera la realización de estos cursos. Como resultado, hasta ahora ningún empleado ha sido sancionado por este tema.
Esperamos que realmente RRHH no aplique ninguna sanción por esta cuestión.

La frase del día

lunes, 29 de junio de 2020

ERTE: Continúa la ejecución

  
El periodo de afectación de est@s Trabajador@s (que con l@s 297 de hace dos semanas ya suman 336) a las medidas del ERTE será:
 
Suspensión de contrato

1 de julio a 30 de septiembre 3 personas.
    
1 de julio a 31 de octubre 35 personas. 
Reducción de jornada
1 de julio a 31 de octubre 1 persona.  
Seguimos agradeciendo a AtoS la aplicación este ERTE fraudulento, y especialmente a UGt y CCoo por haber vendido a nuestr@s compañer@s con su apoyo a la empresa.

Las Redes Sociales hablan y hablan
















domingo, 28 de junio de 2020

Noticias

Los empleados podrán negociar su horario cuando teletrabajen
  
¿Sindicatos traidores?: La Fiscalía denuncia a UGT y CCOO por quedarse con 6,7 millones
  
En el confinamiento, el 36% de los españoles se pasó al teletrabajo; la productividad aumentó un 45%
  
Garamendi amenaza con contratar teletrabajadores fuera de España si las condiciones laborales son "imposibles de gestionar"
  
Cada hogar español pagará 913 euros más de impuestos en 2021 por la pandemia
  
Los técnicos de Hacienda piden subir los impuestos a las grandes empresas para que paguen como las Pymes
  
La compañía noruega Otovo lanza en España la instalación de autoconsumo gratis total
  
Amnistía Internacional denuncia el "uso ilegal de la fuerza" por parte de la policía
   
El TSJ de Madrid sentencia que el desalojo de La Ingobernable por parte de Almeida fue ilegal
  
Lección de tolerancia de un pueblo en Málaga tras la retirada de la bandera LGTBI del Consistorio
  
El Gobierno cierra con la patronal y los sindicatos la prórroga de los ERTEs hasta septiembre

¿Se ven así las cosas más claras?

El Coronavirus provoca amnesia

Especias antiinflamatorias

No passaran!

¿Realidad o ficción? (junio 2020)




































































¿Realidad o ficción?

En el enlace que señala Homer puedes ver la anterior entrada de ¿realidad o ficción?.