AtoS en positivo

Un compañero nos propuso hace unos días que desde la CGT intentáramos no sólo criticar (acertadamente) lo malo de AtoS, sino también alabar lo bueno para intentar fomentarlo cuando lo hubiera.
 
Le explicamos que, por lo general, las cosas buenas no nos suelen llegar, porque los trabajadores acuden a nosotros principalmente para quejarse cuando las cosas se hacen mal.
  
Así que nos escribió para contarnos un ejemplo de buena actitud por parte de un mando intermedio, con el deseo de que lo publicáramos en el Blog.
 
Y por supuesto que así lo hacemos:

En ARI, la jefa de la división ha puesto en marcha una serie de workshops para recopilar las ideas de la gente sobre cómo mejorar la explotación de nuestra investigación y el trabajo que hacemos en la división.
 
De estos workshops se extraen las ideas principales en base a lo que los trabajadores opinan de ellas y se crean grupos de trabajo para implementarlos.

Deseamos tener más noticias de este tipo para publicarlas... esperamos la tuya.