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domingo, 31 de octubre de 2021
viernes, 29 de octubre de 2021
Fiestas Laborales del 2022
Cajón de sastre (octubre 2021/13)
jueves, 28 de octubre de 2021
Las Fiestas Laborales del 2022 en Aragón
Las fiestas laborales, de carácter retribuido, no recuperables e inhábiles para el año 2022 en la Comunidad Autónoma de Aragón (a las que se añadirán las que se determinen como fiestas locales por la autoridad laboral competente de la Comunidad Autónoma de Aragón, a propuesta del Pleno de los ayuntamientos correspondientes), serán las siguientes:
• 1 de enero, sábado, Año Nuevo
• 6 de enero, jueves, Epifanía del Señor
• 14 de abril, Día de la República
• 15 de abril, Viernes Santo
• 23 de abril, sábado, San Jorge, Día de Aragón
• 2 de mayo, lunes, en sustitución del día 1 de mayo, Fiesta del Trabajo
• 15 de agosto, lunes, Asunción de la Virgen
• 12 de octubre, miércoles, Fiesta Nacional de España
• 1 de noviembre, martes, Todos los Santos
• 6 de diciembre, martes, Día de la Constitución Española
• 8 de diciembre, jueves, Inmaculada Concepción
• 26 de diciembre, lunes, en sustitución del día 25 de diciembre, Natividad del Señor
31-O: Empieza el Horario de Invierno
¿Cuándo finalizará el Cambio de Hora? En 2019 la Comisión Europea propuso suprimir el cambio de hora en el continente y que cada país adoptase un huso horario fijo. Ante la falta de consenso, se decidió aplazar la medida a finales de 2021. Pero la fecha límite se acerca y los estados europeos tampoco han tomado aún una decisión final (de hecho, España ya ha anunciado que mantendrá los cambios de hora como hasta ahora), por lo que, aparentemente, en 2022 continuará existiendo el cambio de hora dos veces al año.
Altas y Bajas en septiembre de 2021
Estos son los datos mensuales, facilitados oficialmente por la empresa a la RLPT el 26 de octubre, de las Altas y Bajas que se han producido en los Centros de Trabajo de AtoS Spain durante el pasado mes de septiembre.
(Anterior entrada de Altas y Bajas)
• El día 25 enviamos un correo a RRHH quejándonos por el retraso en la entrega de esta información, que nos deberían entregar durante los 10 primeros días del mes siguiente.
• Hemos comprobado que no nos notificaron el día 16 de septiembre el Despido de una trabajadora en el Centro de Trabajo de Madrid, incumpliendo la Resolución OS 28/0015662/14 de la Inspección de Trabajo. Hemos actualizado por este motivo los post Despidos: En septiembre se ejecutaron 26 en AtoS Spain y [MAD] ¿AtoS Spain excelente?.
• Aparece un concepto nuevo de baja "fin de proyecto".
miércoles, 27 de octubre de 2021
Las Fiestas Laborales del 2022 en Euskadi
Tendrán la consideración de días inhábiles en el País Vasco a efectos laborales, retribuidos y no recuperables, durante el año dos mil veintidós, todos los domingos del año y las festividades de:
• 1 de enero, Año Nuevo
• 6 de enero, Epifanía del Señor
• 14 de abril, Día de la República
• 15 de abril, Viernes Santo
• 18 de abril, lunes de Pascua de Resurrección
• 25 de julio, Santiago Apóstol
• 15 de agosto, Asunción de la Virgen
• 6 de septiembre, V Centenario de la Vuelta al Mundo capitaneada por Juan Sebastián Elcano
• 12 de octubre, Fiesta Nacional
• 1 de noviembre, Todos los Santos
• 6 de diciembre, Día de la Constitución
• 8 de diciembre, Inmaculada Concepción
Por otra parte, el 24 de septiembre se publicó en el BOB (Boletín Oficial de Bizkaia) la Resolución de 15 de septiembre de 2021 de la delegada territorial de Trabajo y Seguridad Social de Bizkaia, por la que se aprueba el calendario de las fiestas locales y general del Territorio Histórico de Bizkaia para el año 2022, que dispone que las dos fiestas de ámbito local, retribuidas y no recuperables para el año 2022, que tienen la consideración de días inhábiles a efectos laborales en el Territorio Histórico de Bizkaia y afectan al centro de trabajo de AtoS Spain en Bilbao, son las que a continuación se relacionan:
• 4 de julio, San Valentín de Berriotxoa (Bizkaia)
• 26 de agosto, Viernes de la Semana Grande (Bilbao)
15-N: Constitución Comisión Negociadora Plan de Igualdad
(Texto del correo enviado, el 26 de octubre, por RRHH a toda la RLPT de AtoS Spain)
Mediante la presente le remitimos la convocatoria de constitución de la comisión negociadora para el plan de igualdad de la entidad legal AtoS Spain con CIF A28240752 acorde a lo establecido en Real Decreto 901/2020 para el día 15 de noviembre a las 10:30am CET en formato virtual (conexión vía teams y firma digital del acta).
Al existir centros de trabajo con representación legal y centros de trabajo sin ella le hacemos llegar en base a lo establecido a la legislación vigente dicha convocatoria para que pueda integrar parte de la misma respetando los criterios de legitimidad y proporcionalidad establecidos en la norma.
Agradeciéndoles que respondan a la convocatoria confirmando su asistencia (incluyendo los datos de contacto de la/s persona/s participantes en la reunión) en el plazo de diez días desde la presente.
martes, 26 de octubre de 2021
Las Fiestas Laborales del 2022 en Catalunya
Son fiestas laborales en Cataluña durante el año 2022 las siguientes (Además deben fijarse dos fiestas locales, retribuidas y no recuperables, a propuesta de los ayuntamientos):
• 1 de enero (Fin de año)
• 6 de enero (Reyes)
• 15 de abril (Viernes Santo)
• 18 de abril (lunes de Pascua Florida)
• 6 de junio (Lunes de Pascua Granada)
• 24 de junio (San Juan)
• 15 de agosto (la Asunción)
• 12 de octubre (Fiesta Nacional de España)
• 1 de noviembre (Todos los Santos)
• 6 de diciembre (Día de la Constitución)
• 8 de diciembre (La Inmaculada)
• 26 de diciembre (San Esteban)
En el territorio de Arán, de acuerdo con el Decreto 152/1997, de 25 de junio, y el Decreto 146/1998, de 23 de junio, que modifican el Decreto 177/1980, de 3 de octubre, sobre el calendario de fiestas fijas y suplentes, la fiesta del día 26 de diciembre (San Esteban) queda sustituida por la de 17 de junio (Fiesta de Arán).