Pues cuando convoquen los despidos colectivos "EREs" esperemos que no haya escusas para no participar en la huelga indefinida "que si el cliente" "que si mi jefe" "que si me descuentan" "que si me tengo que comprar no sé que"
Seguro que habrá alguien de la RLPT de Canarias que lea este Blog, y estaría bien que informase de los despidos que se ejecutan allí para completar el cuadro.
espera sentad@, que seguro que hasta que lo lean y escriban explicándote cuántos, por qué motivos, en qué clientes.... etc. te conviertes en el meme del esqueleto en el banco del parque o en el de pablo escobar sentado en el columpio
Genesis y su gran hit: "INVISIBLE touch"... una empresa que va camino de "PYME": Peor Y Más Engañadxs que nunca... Ya al nivel de "empleador del que salir huyendo a la primera oportunidad"... hay un proverbio turco que ha aparecido -con gran acierto- en otro blog: "Si llevas un payaso al palacio del rey, el payaso no se convertirá en rey, sino que el palacio se convertirá en un circo." Pues eso, a pensar sin Google ni IAs y a sacar nuestras conclusiones...
307 de unos 2000-3000 trabajadores? ¿han echado al 10% del personal? no está mal. Y luego hablan del capital humano, de lo importantes que somos, etc Yo me lo pensaría muchísimo antes de aceptar una oferta de trabajo del grupo Atos
Por eso dividieron la empresa, ni marcas, ni ventas, ni negocios, lo hicieron para poder despedir al doble o al triple de velocidad. Y nosotros nos lo tragamos. Y algunos sindicatos lo vieron fenomenal porque a más empresas, mas chiringuitos y a más personas puede enchufar. Y de esos polvos, estos lodos. De todas formas la huelga va a servir de poco, porque la gente va sólo a lo suyo (me incluyo, porque no soy un ser de luz) y al que le va bien va a pasar del que le va mal, el que cobra menos no va a luchar junto al que cobra más, y desde hace años nos tienen divididos, y este ambiente de polarización general tampoco ayuda, porque en lugar de estar a lo importante, estamos a por uvas. Vamos a pasarlo muy muy mal, y lo que deberíamos es empezar a unirnos, no con ideología, porque unos piensan de una manera y otros de otra, sino con rigor laboral.
al anónimo de las 13.06 de ayer: QUE DIVIDIERON... EL QUÉ? más bien desunieron la empresa y los vínculos entre compañeras para luego volver a la nada más absoluta, que es en lo que están hoy. No sé cuántos CEOs globales en 5 años desde que se piró el Titi del peluquín y las alzas, lo atestiguan. Y aquí nos dejaron a meras pasantes, en las dos acepciones de la palabra. Te doy la razón en lo de despedir más rápido. Ahí le has dao. Los ingenieros pueblerinos es lo que tienen, que siempre andan a optimizar ése Excel, verde como los prados donde pastan los chotos. Y lo de la no ideología, vamos a dejarnos de idioteces, que en Atos y en el sector IT sabemos muy bien -salvo rara avis- de qué pie se cojea.
hacemos huelga ya o que?o somos asi de subnormales que nos quedamos quietos...CGT alguna propuesta en condiciones?estamos hartos ....
ResponderEliminarPues cuando convoquen los despidos colectivos "EREs" esperemos que no haya escusas para no participar en la huelga indefinida "que si el cliente" "que si mi jefe" "que si me descuentan" "que si me tengo que comprar no sé que"
EliminarYa están tardando la verdad en convocarla...
EliminarEstán despidiendo con goteo para no hacer ERE, supongo. En otros países ya lo han hecho.
EliminarSeguro que habrá alguien de la RLPT de Canarias que lea este Blog, y estaría bien que informase de los despidos que se ejecutan allí para completar el cuadro.
ResponderEliminarespera sentad@, que seguro que hasta que lo lean y escriban explicándote cuántos, por qué motivos, en qué clientes.... etc. te conviertes en el meme del esqueleto en el banco del parque o en el de pablo escobar sentado en el columpio
EliminarGenesis y su gran hit: "INVISIBLE touch"... una empresa que va camino de "PYME": Peor Y Más Engañadxs que nunca... Ya al nivel de "empleador del que salir huyendo a la primera oportunidad"... hay un proverbio turco que ha aparecido -con gran acierto- en otro blog: "Si llevas un payaso al palacio del rey, el payaso no se convertirá en rey, sino que el palacio se convertirá en un circo." Pues eso, a pensar sin Google ni IAs y a sacar nuestras conclusiones...
Eliminar307 despidos!!! Es una puta barbaridad.
ResponderEliminar307 de unos 2000-3000 trabajadores? ¿han echado al 10% del personal? no está mal. Y luego hablan del capital humano, de lo importantes que somos, etc
ResponderEliminarYo me lo pensaría muchísimo antes de aceptar una oferta de trabajo del grupo Atos
Creo que van por 2800. Yo creo que lo dejan en 1500 en muy breve. Para vender la actividad calentita y a bajo coste.
EliminarPor eso dividieron la empresa, ni marcas, ni ventas, ni negocios, lo hicieron para poder despedir al doble o al triple de velocidad. Y nosotros nos lo tragamos. Y algunos sindicatos lo vieron fenomenal porque a más empresas, mas chiringuitos y a más personas puede enchufar. Y de esos polvos, estos lodos. De todas formas la huelga va a servir de poco, porque la gente va sólo a lo suyo (me incluyo, porque no soy un ser de luz) y al que le va bien va a pasar del que le va mal, el que cobra menos no va a luchar junto al que cobra más, y desde hace años nos tienen divididos, y este ambiente de polarización general tampoco ayuda, porque en lugar de estar a lo importante, estamos a por uvas. Vamos a pasarlo muy muy mal, y lo que deberíamos es empezar a unirnos, no con ideología, porque unos piensan de una manera y otros de otra, sino con rigor laboral.
Eliminaral anónimo de las 13.06... ya estás tardando en 'unirnos', 'no con ideología sino con rigor laboral'.... esperamos ansiosos tus ideas
Eliminaral anónimo de las 13.06 de ayer: QUE DIVIDIERON... EL QUÉ? más bien desunieron la empresa y los vínculos entre compañeras para luego volver a la nada más absoluta, que es en lo que están hoy. No sé cuántos CEOs globales en 5 años desde que se piró el Titi del peluquín y las alzas, lo atestiguan. Y aquí nos dejaron a meras pasantes, en las dos acepciones de la palabra. Te doy la razón en lo de despedir más rápido. Ahí le has dao. Los ingenieros pueblerinos es lo que tienen, que siempre andan a optimizar ése Excel, verde como los prados donde pastan los chotos. Y lo de la no ideología, vamos a dejarnos de idioteces, que en Atos y en el sector IT sabemos muy bien -salvo rara avis- de qué pie se cojea.
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