El pasado 27 de diciembre se publicó en el BOE el Real Decreto 1462/2018, de 21 de diciembre, por el que se fija el salario mínimo interprofesional (SMI) para 2019, sin embargo en las Tablas Salariales del XVII Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría y estudios de mercado y de la opinión pública existen salarios inferiores al nuevo SMI establecido.
Por jerarquía normativa el Real Decreto 1462/2018 está por encima de nuestro convenio colectivo, por tanto se deberá aplicar a tod@s l@s trabajador@s que cobren menos del SMI la subida salarial correspondiente en la próxima nómina de enero sin necesidad, ni obligación, de esperar a la firma de la modificación del convenio del sector.
Solicitamos que nos indiquen cuant@s trabajador@s de AtoS (clasificados por Area, Grupo y Nivel) se encuentran por debajo del nuevo SMI.
Hola y la aplicacion del salario minimo de convenio de 1.000€ X 14 pagas.
ResponderEliminarCuando se aplica? Muchas gracias compañeros!!!
¿Cómo?
EliminarLo de los 1000€ fue un paripé entre la CEOE y algunos sindicatos. Las empresas se podían adherir de forma voluntaria. Obviamente, Atos ni querer oír del tema
EliminarEso forma parte de las fantasías animadas de ccoo y ugt.
EliminarSi en nuestro sector ha tenido que pasar 9 años para que firmaran un nuevo convenio que ni siquiera contempla la subida de IPC de todos esos años, hemos perdido poder adquisitivo, imagina cómo van a conseguir lo de los 1000 euros.
Puedes preguntárselo a ellos directamente.
Se aprobó un salario mínimo de convenio de 1.000€ x 14 pagas. Lo que pregunto es cuando sera efectivo?
ResponderEliminary los que ya estemos por encima de 900...no se nos sube nada no??
ResponderEliminarY a los que con complementos y pagas prorrateadas, que tenemos base de 715 euros
ResponderEliminarY cobramos 889.
Mi duda es, dicen que tenemos que cobrar jornada completa en 12 pagas 1050 brutos.
Porque escuche algo de subir de los 889 a los 900...y claro eso no funciona asi, porque no debe contar los complementos para obtener el minimo.
El Salario Base + el Plus Convenio tiene que ser 900 euros por mes. Más dos pagas extras.
EliminarSi tienes Complemento Personal Convenido y te tienen que subir fijo que te lo absorben.
O sea que si mi base + plus convenio supera los 900 ya no me aplica esta subida, no?
ResponderEliminarAsí es, ya estarías por encima del SMI y este RD sirve para regular que no existan salarios inferiores al mismo.
EliminarY antes de que digas nada tú ya lo lo decimos nosotros... a pesar de que la subida respecto al anterior valor es significativa sigue siendo ridículo.
Salud,