martes, 15 de marzo de 2022

Igualdad: Aprobado el III Plan Estratégico para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres

El pasado 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres, el Consejo de Ministros aprobó el III Plan Estratégico para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres (PEIEMH) 2022-2025.

El Plan se estructura en torno a cuatro ejes de intervención,

1.- Buen Gobierno, para avanzar hacia un modelo de gobierno más inclusivo y democrático: Con el objetivo de conseguir que todas las políticas públicas tengan perspectiva de género y, por ejemplo, garantizar que todo el personal público esté formado al respecto.

2.- Economía para la vida y el reparto justo de la riqueza, contra la feminización de la pobreza y la precariedad: Concentra el 91% de los recursos económicos del plan en medidas por el empleo digno y la reducción de las brechas salarial y de pensiones, así como en la corresponsabilidad de los cuidados: "Que haya escuelas infantiles de 0 a 3 años y políticas públicas de conciliación como el Plan Corresponsables, que permitan que las mujeres, que son las que mayoritariamente asumen esas tareas de cuidados, puedan tener liberado su tiempo para poder ejercer todos y cada uno de sus derechos y no solamente poder conciliar la vida laboral con la vida familiar, sino también la vida personal".

3.- Vidas libres de violencia machista para las mujeres, con el objetivo de erradicar todas las formas de violencia: Para conseguir vidas libres de violencias machistas, se persigue el fortalecimiento de los sistemas de coordinación y respuesta institucional para la detección precoz y la atención integral a las víctimas, tanto de violencia por parte de su pareja o expareja como violencia sexual, explotación sexual y trata.

4.- Asegurar a todas las mujeres el ejercicio efectivo de sus derechos en todos los ámbitos de la vida: Se recogen medidas diversas para responder a las realidades y necesidades de mujeres que además de la desigualdad por razón de sexo están afectadas por desigualdades provocadas por su orientación sexual, raza, discapacidad u origen.

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