El pasado 29 de junio, la RLPT de AtoS Spain recibió un correo de RRHH con una convocatoria de reunión para compartir los siguientes temas:
• Información financiera
• Portal de Nómina
• Cursos Mandatory
• Proyecto Chat GPT
• Eviden TOM
El Blog de la Sección Sindical de la Confederación General del Trabajo en AtoS Spain
Más de lo de siempre. Siguen los mismos en los puestos importantes, así que...
ResponderEliminarAtos Spain se muere y ese es el objetivo. Se pueden ir a su casa a contar milongas.
Nos ha llegado un correo de prevención sobre los golpes de calor. Me parece buena idea informar sobre ello, pero ¿y si trabajas sólo en casa? El otro día se murió una señora de la limpieza en un colegio (no se sabe si por un golpe de calor u otra causa) mientras trabajaba SOLA. Ya se que en casa tenemos la nevera, algunos tendrán aire (o se podrán permitir tenerlo puesto todo el rato en horario caro), pero lo que estamos muchos es solos. Si me pasa algo, ya sea un golpe de calor, u otra cosa y no me da tiempo a pedir ayuda ¿Quién me ayuda? ¿Hay algún plan de prevención de salud laboral para estos casos o hay que esperar a que la palme alguien para hacerlo y tomar medidas? A lo mejor la prevención para ellos es ir despidiendo a los mayores de 50 años, que son los posibles candidatos a que les de un chungo más pronto que tarde, y así tener una plantilla joven en la que no haya que preocuparse de la salud y la seguridad de sus trabajadores en su puesto de trabajo. Bien hecho Eviden (Atos Spain). ¿Podríais proponerlo en la siguiente reunión con RR.HH. o de prevención? Yo propondría un "botón del hombre muerto" virtual, es decir, que cuando inicies sesión de trabajo, te pregunte si vas a estar sólo, y en ese caso hacer que cada X tiempo tengas que meter tu PKI o alguna contraseña para saber que eres tú y que estás vivo y bien. Y digo lo de preguntar si vas a estar sólo, porque habrá gente que no quiera que le controlen así, pues dices que estás acompañado (si luego te pasa algo y estás sólo es problema tuyo) y así no activas el control. A los que si que estamos solos y queramos el servicio, le damos que si y que de verdad haya alguien que vigile esto en tiempo real y si no das al botón te llame para comprobar y en caso de no contestar y no dar la clave (como una alarma) pida ayuda por ti.
ResponderEliminarPues me parece que no merece la pena tratar ese asunto con la empresa.
EliminarVan a decir que si tienes miedo que te pase algo durante la jornada laboral estando teletrabajando en tu casita, que mejor que te vuelvas a la oficina que allí tienes aire acondicionado y no te va a dar un golpe de calor (a lo mejor mueres congelado, eso sí).