El Blog de la Sección Sindical de la Confederación General del Trabajo en AtoS Spain
lunes, 18 de noviembre de 2024
Altas y Bajas en octubre de 2024
Estos son los datos mensuales, facilitados oficialmente por la empresa a la RLPT el 11 de noviembre, de las Altas y Bajas que se han producido en los Centros de Trabajo de AtoS Spain durante el pasado mes de octubre.
Tengo dudas. La plantilla crece en Atos IT pero no lo hace en Atos Spain. Si se hiciera un ERE, ¿podría aplicar a Atos Spain pero no a Atos IT?¿o en ninguna por estar bajo el paraguas de Eviden y ahí se tendrían que tener en cuenta los datos de ambas y decir que hay crecimiento en la compañía (15-6)? Si algún compañero de CGT nos lo puede aclarar, gracias de antemano.
claro altas en IT....lo mas barato que les sale....
ResponderEliminarEs imposible que hagan un ERE si está creciendo la plantilla. 15 - 6 = + 9.
ResponderEliminarTengo dudas. La plantilla crece en Atos IT pero no lo hace en Atos Spain. Si se hiciera un ERE, ¿podría aplicar a Atos Spain pero no a Atos IT?¿o en ninguna por estar bajo el paraguas de Eviden y ahí se tendrían que tener en cuenta los datos de ambas y decir que hay crecimiento en la compañía (15-6)?
EliminarSi algún compañero de CGT nos lo puede aclarar, gracias de antemano.