(Texto del correo enviado por CGT, CoBas, COS, LAB y ELA a RRHH y sus afines el 18 de febrero)
A la vista del documento con la propuesta de la empresa sobre el Teletrabajo en AtoS Spain enviada el 16 de febrero queremos preguntarles:
¿Cuáles son las razones concretas de la empresa para considerar su Propuesta de Teletrabajo como un documento confidencial?Sección Sindical CGT
Como representantes de l@s trabajador@s consideramos que toda la plantilla de AtoS Spain debe conocer esta propuesta para poder aportar lo que considere oportuno, ya que está afectada.
Sección Sindical CoBas
Sección Sindical COS
Sección Sindical LAB
Sección Sindical ELA
RRHH: Las razones no son relevantes
ResponderEliminarLas razones son conseguir menos costes para la empresa a costa de los empleados. Es decir, no son relevantes para sindicatos ni empleados...
EliminarHe oído en varias ocasiones que el coste de un puesto de trabajo en Atos en Madrid es de 450€/mes que asumía la división (se refiere a la mesa+silla y se entiende que incluye luz, calefacción y uso de la instalación; Cuando volvimos de cliente tras muchos años, nos reubicaron en la oficina... De esto hace 3-4 años). Entiendo que es lo que se está ahorrando la empresa por cada empleado/mes...
ResponderEliminarGracias por compartir esta información compañer@
EliminarNo sé si llegaba a tanto, pero si que oí algo parecido cuando se 'convenció' a unos cuantos de mi unidad-area-división-o como cojones lo quieran llamar ahora. El ahorro para la división era de 300-400€ por 'convencido'.
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